Datos de la Empresa
Nombre de la Empresa: Vidal Automatización y Control, S.L.
Dirección: C/ Céfiro, 5, Pol. Ind. Los Vientos – 46119 Náquera (Valencia)
Teléfono: 960 70 41 69
Correo Electrónico: vidal-ac@vidal-ac.es
Número de Identificación Fiscal: B-98671696
Compromiso con la Seguridad y Salud
En Vidal Automatización y Control, S.L., en adelante Vidal AC; estamos comprometidos con la seguridad y la salud de nuestros colaboradores. Entendemos que la prevención de riesgos laborales es una parte fundamental de nuestra responsabilidad empresarial. Nuestra prioridad es proporcionar un entorno de trabajo seguro y saludable para todos los empleados y colaboradores, promoviendo una cultura de seguridad en toda la organización, y proyectando esta postura hacia fuera de la misma.
Modalidad Preventiva Adoptada: Servicio de Contratación Externo – Sermesa
Para garantizar la gestión efectiva de la seguridad y la salud en el trabajo, hemos optado por asociarnos con un servicio especializado en prevención de riesgos laborales. Hemos contratado los servicios de Sermesa Prevención (en adelante Sermesa) una empresa líder en este campo, para ayudarnos a identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales de manera integral.
Evaluación de Riesgos
En Vidal AC, consideramos que la identificación y la gestión de riesgos laborales son elementos cruciales para garantizar la seguridad y la salud de nuestros empleados y colaboradores. Para lograrlo, hemos establecido una colaboración estratégica con Sermesa. A través de esta colaboración, implementamos un riguroso proceso de evaluación de riesgos con el objetivo de identificar, evaluar y controlar de manera efectiva los peligros que puedan surgir en nuestro entorno de trabajo, siempre primando un enfoque preventivo.
Fases del Proceso de Evaluación de Riesgos:
- Identificación de Peligros: El primer paso es identificar todos los posibles peligros y riesgos laborales en nuestras instalaciones y actividades. Esto incluye la revisión exhaustiva de procesos, equipos, sustancias químicas, áreas de trabajo y cualquier otro elemento que pueda representar un riesgo para la seguridad y salud de nuestros colaboradores.
- Evaluación de Riesgos: Una vez identificados los peligros, se llevará a cabo una evaluación detallada de cada uno de ellos. Esto implica determinar la probabilidad de ocurrencia y la gravedad de las consecuencias asociadas a cada riesgo. Utilizamos herramientas y metodologías especializadas para asignar valores numéricos a estos factores y priorizar los riesgos en función de su nivel de riesgo.
- Control de Riesgos: Con base en los resultados de la evaluación de riesgos, se implementan medidas de control adecuadas para mitigar o eliminar los riesgos identificados. Estas medidas pueden incluir modificaciones en los procesos, la adquisición de equipos de seguridad, la capacitación de empleados, la reorganización de tareas y la mejora de la seguridad en las instalaciones.
- Seguimiento y Revisión Continua: La evaluación de riesgos no es un proceso estático; se llevará a cabo de forma continua. Sermesa colabora con nosotros en la implementación de un sistema de seguimiento que garantice que las medidas de control se mantengan efectivas con el tiempo. Además, se realizan revisiones periódicas de la evaluación de riesgos para tener en cuenta cambios en el entorno laboral o en las condiciones de trabajo, que impliquen nuevas acciones a adoptar, para que las medidas estén adaptadas en todo momento a la realidad.
Participación activa de los Empleados
Valoramos la participación activa de nuestros empleados en el proceso de evaluación de riesgos. Fomentamos su implicación para que puedan aportar su conocimiento y experiencia en la identificación de peligros y la evaluación de riesgos en sus áreas de trabajo. Creemos que esta colaboración contribuye en gran medida a la efectividad del proceso y a la creación de un entorno de trabajo más seguro.
En colaboración con Sermesa, realizamos una evaluación exhaustiva de los riesgos laborales en cada área de nuestra empresa. Esto incluye la identificación de peligros potenciales, la evaluación de su gravedad y probabilidad, y la implementación de medidas preventivas adecuadas.
Planificación de Actividades de Vigilancia de la Salud
Como parte integral de nuestro compromiso con la seguridad y la salud en el trabajo, en Vidal-AC nos esforzamos por ofrecer un Programa de Vigilancia de la Salud que garantice el bienestar continuo de nuestros empleados. Este programa está diseñado considerando las limitaciones actuales de nuestros recursos y la capacidad actual de ofrecer revisiones médicas anuales.
Revisiones Médicas Anuales
Nuestra empresa ya implementa y ofrece revisiones médicas anuales a todos nuestros empleados. Estas revisiones médicas son una parte esencial de nuestra estrategia de vigilancia de la salud y se llevan a cabo con el objetivo de evaluar el estado de salud general de cada empleado, identificar posibles problemas de salud tempranamente y proporcionar recomendaciones para su cuidado y mejora.
Las revisiones médicas anuales incluyen:
- Examen médico completo por parte de un profesional de la salud.
- Evaluación de signos vitales como la presión arterial, la frecuencia cardíaca y la temperatura.
- Análisis de sangre y orina para detectar posibles indicadores de enfermedades.
- Evaluación de la salud ocular y auditiva.
- Consulta con el médico para discutir cualquier inquietud o problema de salud.
- Actualización de registros médicos y seguimiento de historiales médicos.
- Recomendaciones médicas individuales al personal, orientadas a prevenir problemas de salud futuros y mejorar su calidad de vida laboral y personal. Como parte de nuestro compromiso continuo con la salud y el bienestar de nuestros empleados, en Vidal AC mantenemos un enfoque integral que abarca no solo la vigilancia de la salud, sino también la promoción de un estilo de vida activo y saludable. Además de las revisiones médicas anuales, estamos orgullosos de fomentar la actividad física y la salud en nuestra empresa.
Medidas de Emergencia
Para Vidal AC, la seguridad y el bienestar de nuestros empleados son nuestra máxima prioridad. Nos complace informarles que contamos con un Plan de Emergencia en pleno funcionamiento para garantizar una respuesta eficiente y segura ante situaciones de emergencia. Este plan ha sido desarrollado en conformidad con las regulaciones aplicables y se revisa y actualiza regularmente para garantizar su eficacia.
Plan de Emergencia Existente
Nuestro Plan de Emergencia abarca una amplia gama de situaciones, incluyendo incendios, evacuaciones, incidentes médicos y otros eventos inesperados. Este plan se encuentra disponible para todos los empleados y se implementa de manera coordinada en toda la empresa. Incluye:
- Procedimientos detallados para la evacuación segura de nuestras instalaciones.
- Puntos de reunión designados para garantizar la seguridad de todos los empleados.
- Instrucciones claras sobre cómo responder a situaciones de emergencia, como incendios, cortes de energía, fugas de productos químicos, entre otros.
- Acceso a equipos de seguridad y extintores en lugares estratégicos.
- Un equipo de respuesta ante emergencias debidamente capacitado y listo para actuar.
- Pruebas y simulacros regulares para asegurar la familiaridad y la eficacia del plan.
El papel del empleado en las Medidas de Emergencia
Todos los empleados tienen un papel fundamental en la implementación de nuestro Plan de Emergencia. Es esencial que conozcan y comprendan las medidas de emergencia relevantes y participen activamente en las prácticas y simulacros de evacuación. Además, les animamos a informar inmediatamente cualquier incidente o situación de riesgo que puedan identificar.
Simulacro de Incendio
En Vidal AC, damos gran importancia a la preparación y la respuesta efectiva ante situaciones de emergencia, especialmente en lo que respecta a incendios, que son incidentes críticos que requieren una acción rápida y coordinada. Nos complace informarles que, de acuerdo con las normativas vigentes, llevamos a cabo simulacros de incendio periódicos en nuestras instalaciones para garantizar que todos los miembros de nuestra organización estén completamente familiarizados con los procedimientos de evacuación y el uso adecuado de los equipos de seguridad en caso de incendio u otras emergencias.
Objetivos de los Simulacros de Incendio
- Entrenamiento Efectivo: Los simulacros proporcionan a nuestros empleados la oportunidad de practicar y reforzar sus conocimientos sobre cómo responder a una situación de incendio de manera segura y eficaz.
- Familiaridad con los Procedimientos: A través de la repetición y la participación activa en los simulacros, todos los miembros de nuestro equipo estarán más familiarizados con los procedimientos de evacuación, la ubicación de las salidas de emergencia y la ubicación y el uso de los equipos de seguridad.
- Coordinación: Los simulacros promueven la coordinación y la comunicación efectiva entre los empleados, lo que es fundamental para una respuesta adecuada en situaciones de emergencia.
- Identificación de Mejoras: Durante los simulacros, se alienta a los participantes a identificar áreas que puedan requerir mejoras en nuestros procedimientos o en la distribución de equipos de seguridad. Los comentarios de los empleados son fundamentales para nuestra mejora continua.
Planificación y Registro de Simulacros:
Los simulacros de incendio se realizan de acuerdo con un calendario planificado para garantizar una cobertura adecuada de todas las áreas de nuestras instalaciones. Cada simulacro se registra detalladamente, incluyendo la fecha, hora, duración, el número de participantes y cualquier observación relevante.
Promoción del Deporte en la Empresa
Valoramos la importancia del deporte como una forma efectiva de mantener una buena salud física y mental. En línea con esto, patrocinamos equipos deportivos locales y promovemos la creación de equipos deportivos internos en nuestra empresa. Actualmente, contamos con equipos dedicados a diversas disciplinas, como ciclismo, fútbol,pádel, ténis, running, senderismo, entre otros. Estas actividades deportivas no solo fomentan la actividad física, sino que también fortalecen el espíritu de equipo y promueven la camaradería entre nuestros empleados.
Beneficios de la Participación Deportiva
La participación en actividades deportivas no solo tiene beneficios para la salud física, sino que también contribuye a reducir el estrés, mejorar la concentración y la productividad en el trabajo, y promover un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal. Nos enorgullece alentar a nuestros empleados a participar activamente en estas iniciativas y a disfrutar de los beneficios que el deporte y la actividad física pueden aportar a sus vidas.
Inversiones en el Bienestar de Nuestros Empleados
En Vidal AC, creemos que una fuerza laboral saludable y activa es un activo valioso. Seguiremos invirtiendo en la promoción del deporte y el bienestar de nuestros empleados, respaldando la participación en equipos deportivos y organizando eventos y actividades relacionados con el deporte.
Continuamos comprometidos en ofrecer un ambiente de trabajo que fomente la salud y el bienestar integral de nuestros empleados. Los invitamos a unirse a nuestras iniciativas deportivas y a aprovechar las oportunidades para mantenerse activos y saludables mientras forman parte de la comunidad de Vidal AC.
Compromiso desde el enfoque de Mejora Continua Conjunta
Reconocemos la importancia de mantener nuestro Plan de Emergencia en constante evolución y mejora. A medida que adquirimos nuevas experiencias y conocimientos, realizamos revisiones periódicas para garantizar que el plan refleje los cambios en el entorno y las necesidades de seguridad de nuestra empresa.
En Vidal AC, estamos comprometidos con la seguridad y el bienestar de nuestros empleados. Nuestro Plan de Emergencia en vigor es una parte esencial de esta promesa, y trabajamos diligentemente para garantizar que todos los miembros de nuestro equipo estén protegidos en caso de una situación de emergencia.
Valoramos enormemente la opinión de nuestros empleados sobre las medidas de seguridad adoptadas, los mecanismos empleados en la prevención de riesgos de la seguridad y salud y la experiencia en los simulacros.
Los comentarios y las observaciones que surgen de las acciones que se van implementando evolutivamente, así como de la participación los simulacros, se utilizan para realizar mejoras continuas en nuestros procedimientos de emergencia y en la capacitación de nuestros empleados.
En Vidal AC, consideramos que la seguridad y la salud en el trabajo son fundamentales para el bienestar y el éxito de nuestra organización. Nuestro compromiso inquebrantable con la prevención de riesgos laborales, la preparación para emergencias y la promoción del bienestar de nuestros empleados es un reflejo de nuestros valores centrales. Estamos dedicados a proporcionar un ambiente de trabajo seguro, saludable y de apoyo, donde cada miembro de nuestra organización pueda desarrollarse y prosperar. Seguiremos trabajando incansablemente para mejorar y ampliar nuestras iniciativas de seguridad y salud en el trabajo, manteniendo nuestro compromiso de ser líderes en la protección y el cuidado de nuestros empleados. Nuestro éxito depende de su seguridad y bienestar, y juntos, continuaremos avanzando hacia un futuro más seguro y saludable.
